La JSK libérera deux à trois joueurs
La JSK se prépare activement pour le mercato hivernal, cherchant à renforcer son effectif. Cependant, pour pouvoir recruter de nouveaux joueurs, le club kabyle devra libérer deux à trois joueurs en raison du nombre limité de licences disponibles. Actuellement, la JSK ne peut pas enregistrer de nouveaux joueurs sans faire de la place dans son effectif, ce qui rend cette étape cruciale pour les dirigeants du club. Les dirigeants de la JSK ont l’intention de procéder à des ajustements dans l’équipe afin d’améliorer ses performances lors de la seconde moitié du championnat. Une réunion est prévue entre les responsables du club et l’entraîneur Abdelhak Benchikha, après le match contre l’ASO, pour évaluer la situation actuelle de l’équipe et discuter des stratégies de recrutement. Cette réunion sera essentielle pour déterminer quels joueurs seront libérés et quels renforts seront ciblés.
Parmi les cibles potentielles pour le mercato, le nom de Yousri Bouzok, revient souvent. Ce joueur a suscité l’intérêt des dirigeants kabyles en raison de sa situation difficile au sein de son club actuel, où des retards dans le paiement des salaires ont créé des tensions. Bouzok, qui a marqué 14 buts lors de la dernière saison, pourrait apporter une contribution significative à l’attaque de la JSK si un accord est trouvé pour son transfert. Toutefois, la JSK devra casser sa tirelire pour bénéficier de ses services, lorsqu’on sait que Bouzok a reçu des offres des pays du Golfe, sans parler du rachat de son contrat puisque le joueur n’est pas libre de tout engagement. En somme, c’est dans ce contexte que la JSK doit naviguer, tout en s’assurant que les joueurs libérés ne nuisent pas à la cohésion de l’équipe. Les dirigeants sont déterminés à renforcer l’effectif avec des joueurs de qualité afin d’optimiser les performances dans les matchs à venir. Le club phare de la Kabylie amorce donc un virage décisif avec le mercato hivernal qui approche. La nécessité de libérer des joueurs pour faire place à de nouveaux talents est une étape essentielle pour atteindre les objectifs tracés.
M. L.
